就業場所: Kanagawa
賃金: ご相談可能
雇用形態: Permanent
言語: Japanese > Native, English > Fluent
サブカテゴリ―: Electric Power, Consumer Electronics
職種: HR & GA
掲載日: 2024-01-16

会社概要

クライアント企業の車載電池ビジネスは、世界的な電気自動車の急速な普及拡大の動きを受け、今後100倍もの市場成長が期待される、スピードとダイナミズム溢れる業界です。中でもクライアント企業は日系自動車メーカーの電池の開発・生産をはじめとした世界トップクラスの実績と品質・安全性を保持しており、その資産を活かして現在グローバルな事業拡大を急ピッチで進めています。具体的には、日本では茨城県に新工場を建設中のほか、米国・英国・フランス・スペイン・中国など、合計8つの新工場を順次立ち上げていきます。現在立上中の工場がフル稼働した場合だけでも、数年後のビジネス規模が数兆円になる可能性を秘めています。

仕事内容

■配属予定部署
人事総務部 総務課

■組織構成:
総務課(本社):4名

■業務内容
<主な業務>
・庶務業務全般
・EHS関連業務(本社分のみ)
・BCPの策定・運用
・輸出管理業務

■総務課のミッション
・自らルールと改善策を策定しながら、主体的かつ効率よく業務推進頂く。
・ファシリティマネジメントに関するサービスを効率的・効果的に提供し、従業員が実力を発揮できる職場環境づくりを推進する。
・接続可能な企業としての活動を推進し、社会・お客様・従業員との良好な関係を維持するとともに、当社のステータスを向上する。

■業務の魅力・やりがい
従業員や訪問者含め快適な生活基盤を、総務の専門スキルで会社全体を支えていただく重要なポジションです。社内外の多岐にわたる関係者との良好な関係を構築して、会社の魅力向上に貢献できる仕事です。
流動的な社内の業務に対応する為、柔軟性が求められる場合が多く、身に付く知識やスキルも多様となります。会社全体に関連する業務に携ることができるかつ自らルール策定、改善を推し進められる為、非常にやりがいのあるポジションです。

応募資格

応募資格
<必須要件>
・何らかの総務業務の経験 ※目安5年以上のご経験
・ステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる方
・TOEIC600点以上
└英語を使用し資料作成可能な方

<求める人物像>
・何事にも前向きの取り組める方
・多様な方と円滑にコミュニケーションをとれる方
└社内社外とのコミュニケーションが多く発生します。

*労働条件等は初回面談時に明示します。
求人番号: JO-240116-343384

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