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人材紹介サービスを利用した転職活動の流れ

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人材紹介サービスを利用した転職活動の流れ

 

RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンのサービスを利用し、バイリンガル・プロフェッショナル人材のあなたが外資系企業・日系グローバル企業に内定するまでの流れをご紹介します。

 

1. 登録:あなたの転職をサポート

 

あなたとRGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンが出会う場面は、大きく分けて3つのパターンがあります。

 

  • 当社WEBサイトに直接訪問して登録

  • 当社のサービスを使われたお知り合いからの紹介

  • 求人媒体において当社からスカウトメール送付もしくは求人への応募

 

この段階では、まだ転職活動を始めたばかりで、おそらく多くの人材紹介会社からたくさんのスカウトメールを受け取っていることでしょう。

またどんな企業がいいのか、どのような条件が大切だと考えているのか、外資系企業なのか日系企業なのか、まだ考えていない求職者の方も多いはず。

 

RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンのコンサルタントは、あなたの希望や経歴から、最適と思われる企業・ポジションをご紹介させていただくために、スカウトメールをお送りします。

下記は、実際に求職者の方からいただいた言葉です。

 

■求職者様の声

RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンからのスカウトメールを見て、私のレジュメをしっかり読んでくれていること、その上で「この企業が合うのではないか」と紹介してくれているのがわかった。

 

少しでもRGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンに興味を持たれたら、ぜひ当社サービスをご利用ください。RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンのサービスは、すべて無料でご利用いただけます。

※サービスをご利用される場合は、当社プライバシーポリシーに同意いただく必要がございます。

 

転職エージェントと転職サイトの違いについてはこちらもご覧ください。

転職サイトと転職エージェントの違い

 

2. 面談:あなたのキャリアプランをサポート

 

あなたというプロフェッショナルを深く理解することは、転職活動においてRGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンが最も大切だと考えているステップです。

 

RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンのコンサルタントは、入力いただいた情報を丁寧に確認し、当社が保有する求人の中から、希望する分野あるいは専門の職種・業種の求人を調べた上でお会いします。

 

  • この転職で、あなたが最も重要視していることは何か

  • あなたが自身のキャリアをどう考えているか

 

これらを理解するために、コンサルタントは、あなたと互いに「プロフェッショナル」として尊重し合える関係を構築するべく、努力します。

もちろん、これからのキャリアについて検討し始めた段階だったとしても、喜んでお話を伺います。

 

3. 求人案内:あなたにマッチする企業選びをサポート

 

RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンは、外資系企業やグローバル展開している日系企業など、さまざまな求人を取り扱っています。あなたのニーズを深く理解したコンサルタントは、これからのキャリアに最も適した求人の紹介を始めることになるでしょう。

 

担当する企業と密接な関わりを持っている当社コンサルタントは、企業の労働環境やキャリアパスはもちろん、求人票には掲載されないレベルの企業カルチャーまで把握しているのが強み。ですから、希望する仕事に関する情報を提供できるのです。

それらの情報にもとづいて、キャリアにおける「次のベストなステップ」を選ぶことができます。

 

なお、当社のコンサルタントは、それぞれが別の企業を担当しています。そのため、複数のコンサルタントから求人を紹介させていただくことがございます。

 

4. 応募:あなたの企業選びをサポートする

 

あなたのベストな転職に向けて伴走するRGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンのコンサルタントへ、あなたが興味を持った企業・ポジションをお知らせください。

 

当社コンサルタントはそのリストをもとに、ご経歴やご経験といっしょに、「あなたがこの企業・ポジションに最も適した人物である」という理由を、企業にプレゼンテーションします。

 

5. 面接:あなたの対策をサポートする

 

RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンのコンサルタントは、チーム一丸となって、あなたの選考がスムーズに進むよう、可能な限り面接選考の対策をサポートします。具体的には、希望企業の面接官の質問傾向や選考ポイントに対して、豊富なナレッジからアドバイスが可能です。

 

また、久々の転職活動や初めての転職活動で、面接に不慣れな方でも心配ありません。当社が扱う外資系企業やグローバル日系企業における、一般的な面接選考のアドバイスもご提供しています。

コンサルタントの仕事は、内定獲得まで続くのです。

 

6. 内定:あなたの決断をサポートする

 

あなたが複数の企業から内定を得て、その選択に悩むこともあるでしょう。RGFプロフェッショナルリクルートメントジャパンのコンサルタントは、「ベストな決断」をサポートするために、各企業の十分な情報をご提供します。

 

内定を受諾した際にも、現勤務先のスムーズな退職に向けたアドバイスなど、入社までのサポートをさせていただきます。

 

 

 

 

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