ITビジネスを展開しているベンチャー企業。

京都拠点においてプロダクト開発に関わる全業務及びそのマネジメントを担っていただきます。
現在、プロダクト開発のほとんどを東京本社内で行っておりますが、一部のプロダクトを切り出し、京都拠点において開発できる体制を作りたいと考えています。
※2022 年 11 月より福岡に第 2 開発拠点が立ち上がるので、京都を第 3 開発拠点と
して位置付けております。
京都拠点には営業メンバーが 5 名程在籍しておりますが、エンジニアのメンバーがいない状態のため、0 から組織の立ち上げをお願いしたいと考えています。
エンジニア採用に関しては、本社のエンジニアリングマネージャーと協力しながら進めていただきます。
• プロダクト開発
• チームマネジメント
• エンジニア採用、育成
• エンジニアの技術評価・助言・レビュー
• VPoE と連携したエンジニア組織開発

【必須スキル】
• Web サービス開発実務経験 5 年以上
• 静的型付言語を使用した開発経験 5 年以上
• Web アプリケーションフレームワークを使用した開発経験 5 年以上
• メンバーマネジメントの経験（5 年以上）
※Scala での開発経験は不問

【歓迎スキル】
■マネジメント・グロース系
　o スタートアップ／ベンチャーにおける CTO/VPoE の経験
　o PMP、プロジェクトマネージャ、認定スクラムマスターの資格
　　保有者
　o プロジェクトマネージャーとして自社事業を継続的にグロースさせた経験
　o スクラムマスター経験
　o SEO の知識
　o TDD／ペアプロなどの品質維持手法経験
■
■開発・実装系
　o技術選定／検証の経験
　o 状態管理ライブラリ＋フロントエンドフレームワークを使用し
　　た開発経験
　o 保守性とパフォーマンスを考慮したアプリケーション開発経験
　o アプリケーションアーキテクチャ設計経験
　o データベース設計／モデリングの経験
　o パフォーマンスチューニングの経験