はじめての転職の方は「転職をしたいけど、そもそも何をしたらいいのかわからない」というお悩みを抱えるかと思います。そんなあなたに、転職のステップごとに分けて、よくあるお悩みと解決方法をご紹介いたします。

なぜ外資系で働くのか？ – グローバル人材プロデューサー鈴木美加子のコラムVol.6

私は最初の職場に日本GEを選んでから25年間の会社員生活のすべてを、外資系企業で過ごしたことになります。GEから転職することを決めた時に、大手日本企業との合弁会社に異動するという選択肢もありました。

オンライン面接を乗り切るコツ – グローバル人材プロデューサー鈴木美加子のコラムVol.5

オンライン面接を受ける方は、ピンチはチャンスに変えるマインドを持ち、よく準備をして乗り越えていただきたいと思います。

外資系で求められる英語力 – グローバル人材プロデューサー鈴木美加子のコラムVol.4

外資系に転職するためには、英語がペラペラでないといけないと思い込んでいませんか？昔のように、役職の上下で求められる英語力を表にできるような時代ではなくなっています。

外資系企業と日本企業の違い – グローバル人材プロデューサー鈴木美加子のコラムVol.3

外資系で求められる人材は一言で言うと、「多様性を受け入れ、英語でロジカルに発表・主張できる」人材です。具体的に一つずつ見ていきましょう。

外資系企業と日本企業の違い - グローバル人材プロデューサー鈴木美加子のコラム Vol.2

元・外資系人事部長、10,000人を面接したグローバル人材プロデューサーの鈴木美加子です。本日のテーマは、「外資系企業と日本企業の違い - 仕組み編」です。

自己紹介 - グローバル人材プロデューサー鈴木美加子のコラム Vol.1

改めまして、鈴木美加子ことミッキーです。日本人なのになぜ英語のニックネームを使うのかは、私が20年以上外資系に勤めていたことと関係があります。